江蘇新能源公司有一支平均年齡26歲的維護團隊，這個(gè)僅有17人的班組負責了兩個(gè)風(fēng)電場(chǎng)站、一個(gè)光伏電站的維護工作?；盍?、敬業(yè)、穩重似乎每一個(gè)標簽都很適合，但小伙子們怎會(huì )愿意被標簽化？只能說(shuō)，這個(gè)班組有點(diǎn)Young。
年輕的“老”師傅
“絕對是PLC卡死，不是縱向加密裝置的問(wèn)題，更不是光纖通訊的問(wèn)題?！蹦贻p的“老”師傅史云開(kāi)自信地說(shuō)。
下午16時(shí)，45號風(fēng)機突發(fā)通訊中斷，身上的汗水還沒(méi)干透，剛結束作業(yè)的一行人立刻驅車(chē)回到場(chǎng)站準備消缺工作，一刻不敢耽擱。
“鑰匙、標識牌、工作票已準備齊全，帶上打光筆，檢查光纖，有備無(wú)患?！?/p>
進(jìn)入風(fēng)機，迎面便是一股熱浪，40攝氏度氣溫下的風(fēng)機塔筒就像一個(gè)保溫蒸籠。不一會(huì )兒，兩人已經(jīng)渾身濕透。
“加密裝置、通訊裝置指示燈無(wú)異常，其余風(fēng)機通訊正常，立刻重啟PLC?！?/p>
隨著(zhù)PLC重啟，主控接收到風(fēng)機數據，故障消除。
探索自主維護工作以來(lái)，維護班的小伙子們不僅實(shí)現了多臺風(fēng)機的完全自主定檢，更是在一次次的故障處理中摸出了門(mén)道。
我們班的“活閻羅”
“不行，別跟我說(shuō)碰不到其他電纜，必須按施工方案操作，要不然別干了?！?/p>
這個(gè)兇悍的“活閻羅”便是維護班的副班長(cháng)王子銘。6月以來(lái)，這個(gè)班組開(kāi)始執行“項目經(jīng)理”制度，安排攻關(guān)小組，任務(wù)上墻，倒排工期，明確責任。王子銘負責的正是大豐光伏電纜更換的“大活”。
大豐光伏是一個(gè)十年老光伏場(chǎng)站，設備老舊。為進(jìn)一步提高發(fā)電效率，這個(gè)電站正面臨著(zhù)多重技術(shù)改造，更換電纜便是其中一個(gè)。
“今日的工作項目是變壓器電纜和光纖穿入，事先一定要檢查設備位置?！备鼡Q電纜不僅要考慮到頂管設備的配合，更要注意下方的其余電纜，一不小心便會(huì )導致折斷等極端情況，年輕的“活閻羅”此時(shí)可一刻都不敢松懈。
像這樣的檢修項目小組還有很多，他們都在爭分奪秒地完成維護任務(wù)，守護著(zhù)設備的穩定。
“如饑似渴”的學(xué)生
“我認為同一臺風(fēng)機出現兩次相同的變槳故障不能僅僅認為是接線(xiàn)松動(dòng)?！?/p>
特殊天氣開(kāi)展班組內部技術(shù)培訓是他們的固定活動(dòng)，與常規的理論培訓不同，除了技術(shù)知識學(xué)習外，這個(gè)班組充分發(fā)揮“紅臉出汗”的效果，將日常遇到的難題統統擺到桌面，尋求“私人訂制”的解決方式。
“第一次參加集團公司風(fēng)電、光伏培訓，終于可以真正拿透風(fēng)機圖紙了?！?/p>
“毫無(wú)保留的分享”是這個(gè)班組的特色，學(xué)習歸來(lái)的人員講授的新知識也是每個(gè)人的“必修課”。這會(huì )，剛剛結束學(xué)習的一行人為班組內帶來(lái)了最新的學(xué)習成果。
就是這么一群可愛(ài)的小伙子，他們年輕，但他們更努力，這個(gè)班組很不一“Young”。
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