“人人講安全，個(gè)個(gè)會(huì )應急”。今年安全生產(chǎn)月主題深入人心。為更好開(kāi)展本次活動(dòng)，大唐華銀電力公司嚴格貫徹落實(shí)《國務(wù)院安委會(huì )辦公室 應急管理部關(guān)于開(kāi)展2023年全國“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)的通知》，以及國務(wù)院國資委、國家能源局、湖南省安委會(huì )和湖南能源監管辦有關(guān)工作要求，認真編制2023年安全生產(chǎn)月活動(dòng)方案，成立了以主要負責人為組長(cháng)的組織機構，從宣教活動(dòng)和專(zhuān)題活動(dòng)兩方面，組織開(kāi)展了7大類(lèi)，40項活動(dòng)，進(jìn)一步提升全員安全意識，普及了安全生產(chǎn)知識，凝聚了企業(yè)安全文化，有效夯實(shí)了安全管理基礎。
提高認識 安全入心入腦
強化全員意識，讓安全理念植根在員工內心尤為重要。該公司系統深入學(xué)習貫徹中央、大唐集團公司關(guān)于安全生產(chǎn)相關(guān)要求，公司本部及系統各企業(yè)以黨委會(huì )、中心組學(xué)習、安委會(huì )、安全分析會(huì )等會(huì )議為載體，由安全生產(chǎn)第一責任人帶頭領(lǐng)學(xué)關(guān)于安全生產(chǎn)的重要論述，推動(dòng)學(xué)習宣貫工作走深走實(shí)。
同時(shí)，廣泛組織開(kāi)展安全生產(chǎn)“公開(kāi)課”“大家談”“班前會(huì )”“以案說(shuō)法”等活動(dòng)，營(yíng)造自上而下的良好安全風(fēng)氣，以非常明確、非常強烈、非常堅定的態(tài)度牢固樹(shù)立安全紅線(xiàn)意識。安全生產(chǎn)月期間，全公司系統共組織開(kāi)展“公開(kāi)課”“大家談”“班組會(huì )”等學(xué)習活動(dòng)194場(chǎng)，3958人次參與學(xué)習，發(fā)表評論文章或心得體會(huì )12篇。
為進(jìn)一步強化安全意識，系統各企業(yè)結合實(shí)際，開(kāi)展了線(xiàn)上線(xiàn)下相結合的安全宣傳咨詢(xún)活動(dòng)，宣講安全生產(chǎn)法律法規、安全生產(chǎn)重點(diǎn)要求，宣傳企業(yè)安全文化、安全理念、安全管理典型經(jīng)驗做法，向廣大職工和群眾宣傳普及安全生產(chǎn)基礎知識、消防知識以及正確佩戴安全帶知識，提升了人員安全意識和自救互救能力，營(yíng)造了“關(guān)愛(ài)生命、關(guān)注安全”的濃厚氛圍。
為進(jìn)一步敲響安全警鐘，該公司還開(kāi)展了專(zhuān)題安全日活動(dòng)，組織全員學(xué)習近期典型事故案例，3181名員工結合事故案例和崗位實(shí)際進(jìn)行了“講心得、談體會(huì )”，3511名員工對照檢視思想認識、行為規范，簽訂了“安全承諾書(shū)”，有效推進(jìn)了每個(gè)人都是自身的“生命安全健康第一責任人”理念深入人心。此外，為更好提升員工應急水平，結合企業(yè)特點(diǎn)和崗位實(shí)際，全系統組織開(kāi)展了從業(yè)人員自救互救技能培訓73場(chǎng)，共計1554人參加，普及了應急知識和逃生技能，有效提高了應對突發(fā)事件的能力。
特色活動(dòng) 營(yíng)造良好氛圍
“線(xiàn)上答題你多少分？”
“我每一題都認真做了，很實(shí)用，得到 100分哦！”
“燃氣安全知識普及很及時(shí)，讓我們漲知識了?！?/p>
6月下旬，該公司在微信公眾號推出了安全生產(chǎn)月之燃氣安全知識問(wèn)答專(zhuān)欄。全系統職工通過(guò)手機非常便捷地參與了燃氣知識問(wèn)答。職工們紛紛表示，在寧夏銀川燒烤店發(fā)生了特別重大燃氣爆炸事故后，大家對燃氣使用安全都引起了高度重視，特別是對燃氣閥更換等流程有了清晰認識，有助于幫助大家舉一反三，消除安全隱患，維護職工生命及財產(chǎn)安全。本次答題參與度高，該公司系統近5000人次參加，有效督促了大家對生產(chǎn)生活安全風(fēng)險的排查，安全生產(chǎn)月活動(dòng)得到進(jìn)一步豐富。
安全生產(chǎn)是企業(yè)永恒的主題，提升職工幸福感是工會(huì )組織努力的目標。為更好地豐富安全生產(chǎn)月活動(dòng)內容，6月15日，該公司承辦了大唐集團公司2023年“安全生產(chǎn)月”職工心理關(guān)愛(ài)專(zhuān)題講座。本場(chǎng)講座規模大、覆蓋面廣，集團公司系統共設300多個(gè)分會(huì )場(chǎng)，3000余人通過(guò)視頻系統聆聽(tīng)講座。
該公司負責人強調，職工的思想情緒是影響安全生產(chǎn)的諸多因素之一，同時(shí)也直接影響職工本人的幸福感。調節情緒不僅是提升幸福感的重要能力，也是講安全的重要方法措施之一。結合本次安全生產(chǎn)月“人人講安全、個(gè)個(gè)會(huì )應急”的主題，圍繞引導職工如何正確管理壓力、調節情緒，提升安全感、獲得感、幸福感，中山大學(xué)珠江學(xué)者特聘教授、社會(huì )科學(xué)部副主任高定國教授應邀作了《關(guān)于幸福與安全的心理學(xué)——壓力與情緒管理》的專(zhuān)題講座。
“幸福是奮斗出來(lái)的”，高教授從科學(xué)心理學(xué)和生命科學(xué)的角度，結合積極心理學(xué)的觀(guān)點(diǎn)，為大家介紹了什么是幸福、幸福的意義以及幸福的秘訣，并在此基礎上為職工如何有效地管理壓力、調節情緒，提升幸福感提供了方法指導，引導職工以穩定、積極、樂(lè )觀(guān)、健康的心態(tài)投入生活和工作。聽(tīng)完講座后，職工們紛紛表示受益良多，在今后的工作生活中會(huì )經(jīng)常實(shí)踐，給予親人、同事更多的感恩、感謝，保持正能量，讓幸福成為一種習慣，讓安全筑牢幸福的基石。
五進(jìn)五帶頭 深入推進(jìn)活動(dòng)開(kāi)展
該公司精心策劃，通過(guò)“五進(jìn)”“五帶頭”深入推進(jìn)安全月活動(dòng)開(kāi)展。
該公司系統各企業(yè)積極開(kāi)展安全宣傳“進(jìn)企業(yè)、進(jìn)農村、進(jìn)社區、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)家庭”、“進(jìn)門(mén)入戶(hù)送安全”、“安全志愿者在行動(dòng)”和應急科普“五個(gè)一”宣傳活動(dòng)，加強安全生產(chǎn)普法工作，并以“五進(jìn)”工作為契機，充分展示企業(yè)形象。安全生產(chǎn)月期間，共開(kāi)展“五進(jìn)”科普知識宣和“進(jìn)門(mén)入戶(hù)送安全”活動(dòng)9次，受眾212人次；組織宣教培訓活動(dòng)83場(chǎng)，1722人次參與。
聚焦專(zhuān)項排查整治行動(dòng)，開(kāi)展企業(yè)主要負責人“五帶頭”宣傳活動(dòng)。該公司將安全生產(chǎn)月活動(dòng)與事故隱患專(zhuān)項排查整治2023行動(dòng)進(jìn)行緊密結合，各企業(yè)主要負責人帶頭落實(shí)安全生產(chǎn)“第一責任人”法定職責，圍繞動(dòng)火作業(yè)、外包外租等重點(diǎn)工作積極開(kāi)展“安全承諾踐諾”和“五帶頭”活動(dòng)。
安全生產(chǎn)月期間，各企業(yè)負責人開(kāi)展企“安全承諾踐諾”活動(dòng)9場(chǎng)，帶頭研究組織本企業(yè)重大事故隱患排查整治14次，帶頭落實(shí)全員安全生產(chǎn)崗位責任發(fā)揮管理團隊和專(zhuān)家作用18次，帶頭對動(dòng)火等危險作業(yè)開(kāi)展排查整治20次，帶頭對外包外租等生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)開(kāi)展排查整治6次，帶頭開(kāi)展事故應急救援演練活動(dòng)8次。
與此同時(shí)，該公司壓實(shí)“生命安全健康第一責任人”責任，結合正在開(kāi)展的“三明確三整治”活動(dòng)，組織243個(gè)班組、3500余人，緊密結合崗位實(shí)際，系統辨識崗位風(fēng)險，形成“崗位風(fēng)險清單”，提升全員風(fēng)險辨識和自我保護能力。同時(shí)，組織開(kāi)展了2023年第5期安全警示教育活動(dòng)，進(jìn)一步強化國務(wù)院安委會(huì )安全督查組2次檢查成果運用，防范整改質(zhì)量不高和同類(lèi)型問(wèn)題重復發(fā)生，有效提升全系統安全管控能力。
來(lái)源：http://hn.people.com.cn/n2/2023/0704/c356884-40481080.html
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