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本網(wǎng)訊　三季度以來(lái)，下花園熱電公司實(shí)施“青年強企”行動(dòng)，培養智慧電廠(chǎng)運行、新機組檢修維護、現代企業(yè)管理等方面的青年人才，在企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展中貢獻青年力量。

該公司精心育才，在青年人才培養中設置日常管理、考核評價(jià)、跟蹤培養等環(huán)節，讓青年傳承企業(yè)優(yōu)秀的傳統，在實(shí)踐鍛煉中提升能力。當前，3名青年走上中層崗位，在工作崗位上發(fā)揮了“以點(diǎn)帶面”的作用。

該公司針對青年實(shí)際需求展開(kāi)調研，面向部門(mén)負責人、青年人才和普通青年職工進(jìn)行問(wèn)卷調查和面對面訪(fǎng)談。結果顯示，技能提升已成為企業(yè)和青年職工的普遍需求。該公司結合當前企業(yè)發(fā)展需要和崗位特點(diǎn)，開(kāi)展智慧電廠(chǎng)培訓、風(fēng)電技術(shù)培訓等適崗性培訓，廣受青年職工歡迎。同時(shí)，該公司組織創(chuàng )建“青年創(chuàng )新工作室”“青創(chuàng )先鋒示范崗”，廣泛開(kāi)展師帶徒、技術(shù)比武等崗位練兵活動(dòng)，組建高素質(zhì)、技能型的青年突擊隊，為青年職工成長(cháng)成才提供舞臺支撐。

截至目前，該公司實(shí)施青年創(chuàng )新攻關(guān)項目4項，有效推動(dòng)了企業(yè)的發(fā)展工作。同時(shí)，該公司通過(guò)定期分析難點(diǎn)，關(guān)注進(jìn)度，做好項目的過(guò)程管理。該公司推進(jìn)品牌創(chuàng )建活動(dòng)，助力青年在本職崗位上更好實(shí)現人生價(jià)值。組建青年突擊隊4支，引領(lǐng)青年職工在企業(yè)光伏項目、煤電建設等領(lǐng)域建功立業(yè)。