2023 年,習近平總書(shū)記在黑龍江考察調研時(shí)，首次提出了新質(zhì)生產(chǎn)力。今年，習近平總書(shū)記又多次在重大場(chǎng)合闡述回答了“什么是新質(zhì)生產(chǎn)力、為什么要發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力、怎樣發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力”等一系列重大問(wèn)題。
2023年，大唐西藏能源開(kāi)發(fā)有限公司在集團公司的全力支持下，在兄弟單位的大力幫扶下，全體黨員干部職工勠力同心，確保了集團公司重點(diǎn)水電項目穩步推進(jìn)，連續實(shí)現項目主體工程開(kāi)工、截流兩大標志性基建節點(diǎn)目標。未來(lái)三年，西藏公司如何因地制宜發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力？如何從集團公司的“未來(lái)之星”迅速成長(cháng)為“戰略重地”？如何發(fā)現并牢牢抓住稍縱即逝、乘勝追擊的機遇，全面鞏固擴大在藏清潔能源等基地開(kāi)發(fā)經(jīng)營(yíng)戰果？需要深學(xué)、細研、透悟新質(zhì)生產(chǎn)力這一重大理論，把握發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力的內在要求，練好“基本功”、打好“組合拳”、闖出“發(fā)展路”。
預則立 練好觀(guān)念“基本功”
黨建引領(lǐng)聚人心。要進(jìn)一步抓牢政治建設，深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，增強“四個(gè)意識”、堅定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護”，堅決貫徹執行黨中央決策部署、黨的治藏方略，以及習近平總書(shū)記關(guān)于西藏發(fā)展、國企改革的重要指示批示精神，貫徹落實(shí)集團公司黨組在藏各項戰略部署和工作要求，切實(shí)抓好“第一議題”制度四個(gè)環(huán)節，做到傳達學(xué)習第一時(shí)間、貫徹落實(shí)第一責任、督查督辦第一任務(wù)、黨建與經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)聯(lián)動(dòng)考核第一指標“四個(gè)第一”，逐步形成行政、紀委聯(lián)合督查督辦模式。因地制宜、結合實(shí)際，進(jìn)一步抓牢組織建設，切實(shí)構建好“大黨建、大監督、大宣傳、大統戰”體系，確保黨的建設和企業(yè)中心工作雙融合兩促進(jìn)。
解放思想筑格局。新質(zhì)生產(chǎn)力的形成，需要破除體制機制的障礙，更大地解放思想。要堅持戰略堅定性和策略靈活性相統一的“黨委-前指”的工作模式，結合西藏幅員遼闊，點(diǎn)多面廣發(fā)展特點(diǎn)，建立一種快速有效的反應決策機制，認真探索“前線(xiàn)指揮部”機構搭建和運行模式，形成公司發(fā)展團隊“馬上研究、立即就辦、抓緊反饋”的工作慣性，快速提高發(fā)展人員的政策研究能力、系統作戰能力、溝通協(xié)調能力、專(zhuān)業(yè)攻堅力。
立則行 走好協(xié)同創(chuàng )新“發(fā)展路”
今年是鞏固中國大唐在藏基本盤(pán)的關(guān)鍵年。為此，西藏公司黨委第一時(shí)間制定了以“黨建引領(lǐng)”為龍頭，以重點(diǎn)項目為示范點(diǎn)，貫穿整個(gè)清潔能源開(kāi)發(fā)、建設及運營(yíng)全過(guò)程的新質(zhì)生產(chǎn)力發(fā)展路徑，詮釋大唐精神。
在高質(zhì)量發(fā)展上，該公司黨委明確了“效益為本、價(jià)值為綱、項目為要、落地為王”發(fā)展理念，要求發(fā)展人員堅持做到“高、嚴、細、實(shí)、快、專(zhuān)”六字訣，通過(guò)持續規范管理、完善激勵機制，激發(fā)正能量，形成一支爭當卓越人、善干卓越事的 “勤、正、專(zhuān)、紅”發(fā)展工作模式和專(zhuān)業(yè)隊伍。
在科技創(chuàng )新上，該公司黨委始終樹(shù)立大唐是研發(fā)全球最大沖擊式水輪機組的召集人和組織者這一理念，建立了以“黨建引領(lǐng)+壹號工程”大黨建體系為平臺；以“研造一體化”為契機，提出了貫穿整個(gè)產(chǎn)業(yè)鏈，涵蓋研發(fā)、制造、運輸、安裝、運維等整個(gè)行業(yè)各專(zhuān)業(yè)“合和共榮”的工作理念。具體將在工作中建立“雙班三定”制，即在行政成立工作專(zhuān)班的同時(shí)，從中挑選骨干黨員，成立黨員聯(lián)合突擊班，共同定目標、定措施、定節點(diǎn)，黨政齊心建鏈補鏈和強鏈。經(jīng)過(guò)兩年多的努力，機組已順利進(jìn)入真機制造階段，整個(gè)產(chǎn)業(yè)鏈穩定性和競爭力得到了全面增強，“合和共榮”理念初見(jiàn)成效。
行則成 打好人才隊伍“組合拳”
加快發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力，迫切需要大批拔尖創(chuàng )新人才。習近平總書(shū)記指出，“要按照發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力要求，暢通教育、科技、人才的良性循環(huán)，完善人才培養、引進(jìn)、使用、合理流動(dòng)的工作機制?！蔽鞑毓军h委將堅持以“以?shī)^斗者為本、讓奮斗者出來(lái)”的人才理念為原則，全力建設好“實(shí)干家”“生力軍”兩支干部職工隊伍。
在干部管理方面，該公司黨委推行“管標準、管程序、管考察、管監督”的“四管”標準，抓實(shí)“從嚴選拔、從嚴教育、從嚴管理、從嚴監督”的“四個(gè)”過(guò)程，切實(shí)做到“把關(guān)到人、管理到人、監督到人”的“三點(diǎn)”關(guān)鍵。建立健全規范科學(xué)的管理制度，確保干部選拔、培養、監督的體系化、制度化。按照現代化企業(yè)改革深化提升行動(dòng)，結合創(chuàng )建一流企業(yè)實(shí)際，設計可執行的薪酬分配、業(yè)績(jì)考核、干部交流三大機制，塑造“惟實(shí)惟新、共創(chuàng )共享”的企業(yè)價(jià)值導向，特別是要用好援藏人才，建立一拖一、一帶多的師帶徒機制，確?！?+1>2”，逐步解決基層專(zhuān)業(yè)、管理干部人才的嚴重短缺的西藏困境。
在人才建設方面，該公司堅持抓好“把方向、建機制、重培養、強作風(fēng)”四個(gè)方面，全面推進(jìn)“黨建引領(lǐng)+人才建設”，為人才成長(cháng)成才建“橋梁”，為職工職業(yè)規劃立“階梯”。強化政治引領(lǐng)，通過(guò)主題黨日、形勢政策教育等形式，進(jìn)一步堅定干部職工的理想信念。完善人才交流、跨崗培養兩大機制，建立完善的招聘、考察、教育、監督等管理機制，進(jìn)一步探索培養模式，多途徑發(fā)掘人才，多方式鍛煉人才。通過(guò)專(zhuān)題紅色教育、綜合素質(zhì)培養相結合，盡快打造出一支“有初心、作風(fēng)硬、業(yè)務(wù)精、重協(xié)作”的人才隊伍。
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